Bin ich zu empfindlich? Wie kann ich mich wehren, ohne als hysterisch abgestempelt zu werden? Was muss und darf ich als Mitarbeitende*r, Arbeitgebende*r und Führungskraft tun? Was, wenn ich unsicher bin, ob ich mich angemessen verhalte?
Sexualisierte Gewalt ist allgegenwärtig und findet überall statt, wo Menschen aufeinandertreffen – auch am Arbeitsplatz. Sexismus, sexuelle Belästigung und Machtmissbrauch sind tief verwurzelt und oft schwer zu erkennen und noch schwerer zu beseitigen.
Wir wollen das ändern. In unserem Buch zeigen wir, wie Sie in drei Schritten eine Kultur frei von sexualisierter Gewalt schaffen – als Mitarbeiter*in, Kolleg*in, Führungsverantwortliche*r und Arbeitgebende*r. Dieses Buch bietet wertvolle und erfahrungsbasierte Einblicke in die komplexe Thematik und erweitert Ihr Wissen über rechtliche, unternehmerische und gesellschaftliche Aspekte. Es rüstet Sie mit praxiserprobten Methoden für klare Grenzsetzungen aus und zeigt, wie Sie Ihre Stärken als Persönlichkeit oder Unternehmen präventiv und intervenierend nutzen, um ein sicheres und respektvolles Umfeld zu schaffen.
Manchmal muss mensch ein Kaktus sein: Erfahren Sie, wie Sie Ihre Stacheln einsetzen, damit Sie sexualisierte Gewalt erkennen, benennen und beenden.
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